Nachhaltigkeitsstrategie
Die Schiene gehört nach Daten des Umweltbundesamts zu den emissionsärmsten Verkehrsträgern im Güterverkehr. Mit europaweiter Güterwagenflotte, Werkstätten und Logistikkompetenz unterstützt VTG die Verlagerung von Transporten auf die Schiene und hilft Kunden, verkehrsbedingte Emissionen zu reduzieren.
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angestrebte Klimaneutralität in Scope 1-3
Reduktion der kombinierten Scope-1-/2-Emissionen gegenüber dem Basisjahr 2021 (2025)
Compliance-Schulungsquote
Nachhaltigkeit ist bei VTG fest im Geschäftsmodell verankert. Mit unseren Güterwagen, Werkstätten und Logistiklösungen leisten wir einen aktiven Beitrag zu einer klimafreundlichen Mobilität, einem verantwortungsvollen Ressourceneinsatz sowie zu sicheren und zukunftsfähigen Arbeits- und Lebensräumen.
Wir verfolgen konkrete Klimaziele und messen unseren Fortschritt entlang international anerkannter Standards. Im Fokus stehen die Reduktion unserer direkten Emissionen (Scope 1) sowie der energiebezogenen Emissionen (Scope 2). Bis 2030 wollen wir die kombinierten Scope-1- und Scope-2-Emissionen gegenüber dem Basisjahr um mindestens 50 % reduzieren. Bis 2040 streben wir Klimaneutralität an.
Kennzahl | Geschäftsjahr 2025 |
|---|---|
Scope-1-Emissionen | 5.825,8 t CO₂e |
Scope-2-Emissionen (marktbasiert) | 4.598,7 t CO₂e |
Scope-2-Emissionen (standortbasiert) | 9.849,7 t CO₂e |
Scope 1 + 2 (marktbasiert) | 10.424,5 t CO₂e |
Scope-3-Emissionen | 161.219,7 t CO₂e |
Reduktionsziel 2030 | ≥ 50 % |
Langfristziel | Klimaneutralität bis 2040 |
Die Emissionsdaten werden gemäß Greenhouse Gas Protocol erhoben und jährlich im Nachhaltigkeitsbericht veröffentlicht.
Transparenz ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Nachhaltigkeitsmanagements. In unserem aktuellen Nachhaltigkeitsbericht informieren wir umfassend über Ziele, Maßnahmen, Kennzahlen und Fortschritte in den Bereichen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung. Der Bericht bietet Interessierten einen detaillierten Einblick in unsere Nachhaltigkeitsstrategie und deren Umsetzung entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
Nachhaltigkeitsbericht herunterladen:quality(75))
Alle Kennzahlen werden jährlich aus dem Nachhaltigkeitsbericht aktualisiert.
Kategorie | Kennzahl | Wert (2025) |
|
|
|---|---|---|---|---|
Umwelt | CO₂-Emissionen Scope 1 + 2 | 10.424,5 t CO₂e | . | . |
Umwelt | CO₂-Emissionen Scope 3 | 161.219,7 t CO₂e | ||
Soziales | LTIFR* (Lost Time Injury Frequency Rate) | 6,0 | ||
Soziales | Frauenanteil Gesamtbelegschaft | 24,2 % | ||
Soziales | Frauenanteil Top-Management | 20,4 % | ||
Governance | Anti-Korruptions-/Compliance-Schulungsquote | 98 % |
*Die LTIFR misst die Häufigkeit meldepflichtiger Arbeitsunfälle je eine Million geleistete Arbeitsstunden
Maximilian Licht
Nachhaltigkeitsmanager