Stellenangebote

Deine Aufgaben:

• Mitwirkung bei der Etablierung nachhaltig stabiler und schneller Materialkreisläufe von Ersatzteilen in der Materialwirtschaft
• Unterstützung bei der Erarbeitung von nachhaltigen Prozessverbesserungen und Darstellung dieser Prozesse in Visualisierungstools
• Erstellung und Verteilung von Reports innerhalb der Materialwirtschaft zur Weitergabe an externe Dienstleister
• Erstellung und Nachverfolgung von Rechnungen an externe Dienstleister im Zuge des Retoureprozesses von Ersatzteilen
• Unterstützung des operativen Tagesgeschäftes

Ihr Profil:

• Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
• Erste Berufserfahrungen im Bereich Supply Chain Management von Vorteil
• Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten
• Fortgeschrittene Kenntnisse mit MS Office und idealerweise SAP
• Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutschund Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Aufgaben:

• Du agierst als Berater (d/w/m) und Sparringspartner (d/w/m) des Managements in allen strategischen HR-Fragen. 
• Du betreust organisatorische Weiterentwicklungen sowie Reorganisationen in den Fachbereichen aus HR-Perspektive und treibst diese aktiv voran. 
• In der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen arbeitest Du vertrauensvoll und konstruktiv, auch auf Konzernebene. Du unterstützt dabei insbesondere unsere Juristin bei der Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen, Interessenausgleichen und Regelungsabreden. 
• Innerhalb eines definierten Betreuungsbereichs unterstützt Du den reibungslosen Ablauf des operativen Personalgeschäfts. Dies kann auch das europäische Ausland betreffen. 
• Du übernimmst die Leitung und Umsetzung von internen HR-Projekten. 
• Gemeinsam mit dem HR-Team gestaltest und optimierst Du unsere internen Prozesse, um unsere Operational Excellence kontinuierlich zu verbessern. 

Dein Profil: 

• Du hast ein Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen. 
• Du bringst mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise in einem internationalen Umfeld. 
• Du verfügst über starke Beratungskompetenzen und bist geübt darin, Management und Führungskräfte in strategischen und operativen HR-Fragen zu unterstützen. 
• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie Freude am Aufbau von Beziehungen und Expertise in der Umstrukturierung von Organisationen zählen zu Deinen herausragenden Fähigkeiten.
• Du hast gute Kenntnisse der Arbeitsgesetze und -vorschriften. 
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Datenanalyse sind ein Plus. 
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office und verfügst idealerweise über Erfahrung mit HR-IT-Systemen (z. B. SAP SF). 
• Eine eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus. 
• Du bist fokussiert auf eine konstruktive Zusammenarbeit mit dem HR Business Partner - Team 
• Erfahrungen in der konstruktiven Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien runden Dein Profil ab.

Deine Aufgaben:

• Du stellst sicher, dass unsere Güterwagen jederzeit einsatzfähig für unsere Kunden sind. Das gilt von Mietbeginn bis Mietende.
• Dabei koordinierst und monitorst Du diverse Instandsetzungs- und Revisionsarbeiten. 
• Durch Dein Flottenmanagement stehen unsere Güterwagen zur richtigen Zeit am richtigen Ort unseren Kunden zur Verfügung.
• Du bist verantwortlich für die Zufriedenheit Deines eigenen Kundenstammes und bist zusammen mit dem Vertriebsinnendienst erste Ansprechperson bei Rückfragen.
• Du prüfst und entscheidest über die Kostenverteilung − egal ob Reparaturarbeiten, Reinigungen oder Frachten.
• Auch Reklamationen wickelst Du souverän ab.

Dein Profil:

• Du kannst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit technischem Hintergrund vorweisen, z. B. Industriekaufleute oder Speditionskaufleute.
• Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung in der Eisenbahnbranche.
• Du bist technisch interessiert und hast Freude daran, Dich mit der anspruchsvollen Technik von Eisenbahngüterwagen vertraut zu machen.
• Du zeichnest Dich durch Kommunikationsvermögen und eine Dienstleistungsmentalität aus.
• Deine proaktive Arbeitsweise sorgt für Kundenzufriedenheit in einem agilen Marktumfeld. 
• Deine Aufgaben weißt Du zu priorisieren und zu strukturieren und eigenverantwortliches Arbeiten ist für Dich selbstverständlich.
• Das Arbeiten unter anspruchsvollen Zeitvorgaben verstehst Du als Herausforderung, sich kurzfristig ändernden Situationen begegnest Du mit Souveränität.
• Der Umgang mit MS-Office-Anwendungen ist für Dich selbstverständlich.
• Teamgeist, kundenorientiertes Handeln, Kommunikationsvermögen, auch auf Englisch, sowie eine sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus.

Deine Aufgaben:

• Technische, wirtschaftliche und personelle Leitung des Instandhaltungswerks in Großräschen mit ca. 50 Mitarbeitenden.
• Direkte Berichtslinie an den Chief Operating Officer der VTG-Gruppe und Teil des Senior Leadership Teams.
• Planung und Steuerung der planmäßigen und korrektiven Instandhaltungsmaßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben sowie Halteranforderungen.
• Sicherstellung der Betriebssicherheit und Verfügbarkeit der Fahrzeuge sowie der einwandfreien Funktion und Instandhaltung der Werkstattanlagen.
• Durchführung von Risiko- und Sicherheitsbewertungen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Arbeitssicherheitsstandards.
• Optimierung von Arbeitsprozessen und Produktionsabläufen mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Kosten.
• Einführung und Ausbau von Lean-Management- und Lean-Production-Prinzipien im Werk.
• Führung sowie Weiterentwicklung des Werksteams in Zusammenarbeit mit den Führungskräften vor Ort.
• Entwicklung und Umsetzung der werks- und unternehmensspezifischen Ziele in Bezug auf Qualität, Nachhaltigkeit und Effizienz.
• Verantwortung für die Entwicklung und Steuerung von Kennzahlen (KPIs).
• Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Optimierungsprojekten am Standort.

Dein Profil: 

• Abgeschlossenes Studium mit technischem und/oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt.
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, davon mindestens zwei Jahre in leitender Funktion mit Personalverantwortung.
• Erfahrung im industriellen Umfeld – idealerweise in der Instandhaltung, Schienenfahrzeugtechnik oder verwandten Bereichen.
• Modernes Führungsverständnis sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke, gepaart mit Einfühlungsvermögen und Begeisterung für die Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden. 
• Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Zielorientierung und die Fähigkeit, strategische Impulse in operative Umsetzung zu überführen.
• Erfahrung in der Anwendung und Steuerung von ERP- bzw. PPS-Systemen sowie sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Hohes Maß an Flexibilität, Verlässlichkeit sowie kosten- und qualitätsbewusstes Handeln.
• Ausgeprägte Analysefähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise sowie Umsetzungsstärke.
• Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick.

Deine Aufgaben:

• Du entwickelst innovative Softwarelösungen im agilen Setting innerhalb eines erfahrenen, cross-funktionalen Teams.
• In unserem zentralen S/4HANA Private Cloud System setzt Du Anforderungen mit Fokus auf Sourcing & Procurement sowie Sales-Prozesse erfolgreich um.
• Gemeinsam mit dem Delivery Lead, den Business-Verantwortlichen und weiteren Entwickler*innen, DevOps und Technical Consultants erarbeitest Du praxisnahe, nachhaltige Lösungen.
• Du erstellst technische Designs, die sich eng an den fachlichen und architektonischen Anforderungen orientieren.
• Von der Idee bis zum Rollout: Du verantwortest die Implementierung unter Berücksichtigung des gesamten Software Development Lifecycles.

Dein Profil: 

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt, idealerweise im Bereich Softwareentwicklung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit unserem oder einem vergleichbaren Technologie-Stack bringst Du bereits mit.
• Qualität steht für Dich an erster Stelle – ein hoher Anspruch an sauberen Code und nachhaltige Lösungen ist Teil Deiner Entwickler-DNA.
• Du bist teamorientiert, kommunikationsstark und fühlst Dich im agilen Arbeitsumfeld wohl.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.

Deine Aufgaben:

• Zu Deinen zentralen Aufgaben zählt das Management der Marke VTG – einschließlich der Verantwortung für das aktuelle Projekt zur Neuausrichtung unserer Markenidentität.
• Du positionierst die Marke VTG strategisch in allen relevanten Kommunikationskanälen – intern wie extern.
• Die intensive Unterstützung bei der Transformations-, C-Level- und Krisenkommunikation gehört ebenso zu Deinem Verantwortungsbereich.
• Du entwickelst Themenpläne für die interne und externe Kommunikation – inklusive CSR-Themen – und sorgst für eine konsistente Umsetzung.
• Auch die Koordination der unternehmensweiten Content-Produktion sowie das eigenständige Erstellen von Beiträgen in Form von Text, Bild, Video oder Ton liegt in Deiner Hand.
• Du begleitest kreative Kommunikationsformate und Marketingkampagnen – von der Konzeption bis zur Erfolgsmessung.
• Außerdem planst und realisierst Du interne und externe Veranstaltungen mit kommunikativem Anspruch.
• Du übernimmst Kommunikationsprojekte und steuerst souverän externe Agenturen.

Dein Profil:

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation/Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage Deiner Expertise.
• Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung in der strategischen Unternehmens- und Markenkommunikation mit – idealerweise im B2B-Umfeld.
• Die erfolgreiche Umsetzung strategischer Projekte in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung sowie die Entwicklung wirkungsvoller Formate und Kampagnen zählen zu Deinen Stärken.
• Ein hohes Maß an Zielorientierung, Kreativität und Fingerspitzengefühl zeichnen Deine Arbeit aus – besonders bei der Realisierung komplexer Kommunikationsmaßnahmen.
• Deine Kommunikationsstärke, Dein exzellentes Sprachgefühl und Deine redaktionelle Kompetenz überzeugen – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
• Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und sorgfältig und bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit.
• Deine Teamfähigkeit, Dein Gespür für Schnittstellenmanagement und Deine Offenheit für neue Technologien runden Dein Profil ab.
• Der sichere Umgang mit den gängigen EDV-Programmen im Bereich Kommunikation ist für Dich selbstverständlich.

Deine Aufgaben:

• Du analysierst die Geschäftsanforderungen und entwickelst darauf aufbauend SAP-End-to-End-Lösungen, die sowohl die IT-Infrastruktur als auch bestehende Prozesse berücksichtigen.
• Dabei konzipierst und implementierst Du maßgeschneiderte SAP-Lösungen mit Fokus auf die Bereiche Finance, Sales sowie Sourcing & Procurement.
• Gemeinsam mit den Fachabteilungen koordinierst Du die Weiterentwicklung der SAP-Architektur und integrierst passende SAP-Module.
• Du stellst sicher, dass unsere SAP-Lösungen skalierbar, flexibel und zukunftsfähig bleiben – insbesondere durch die kontinuierliche technische und strategische Weiterentwicklung (z. B. CleanCore).
• Als Teil interdisziplinärer Projektteams arbeitest Du eng mit IT- und Business-Abteilungen zusammen und übernimmst die Dokumentation der SAP-Projekte, unter anderem mit Tools wie LeanIX.

Dein Profil: 

• Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im Bereich IT erfolgreich abgeschlossen.
• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung als SAP Solution Architect und kennst Dich mit unserem oder einem vergleichbaren Technologie-Stack gut aus.
• Dank Deines fundierten Hintergrunds in Development und/oder DevOps arbeitest Du eng mit den technischen Teams zusammen – eine Hands-on-Mentalität ist für Dich selbstverständlich.
• Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar und fühlst Dich im agilen Umfeld sicher.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.

Deine Aufgaben:

• Du stellst den technischen Support für unsere internen und externen Kunden sicher – mit Schwerpunkt auf Freight Wagons und deren modulare Wagenaufbauten.
• Umbau- und Sanierungsprojekte organisierst und führst Du eigenverantwortlich durch – dabei hast Du Qualität, Kosten, Zeit und Zulassungsthemen stets im Blick.
• Die Entwicklung und Umsetzung technischer Optimierungsmaßnahmen an Wagen und Komponenten gehört ebenso zu Deinem Aufgabengebiet.
• Du wirkst aktiv in technischen Arbeitsgruppen mit und gestaltest unsere Standards mit.
• Die Organisation und Durchführung technischer Schulungen liegt in Deiner Verantwortung.
• Bestehende Prozesse hinterfragst Du konstruktiv und treibst moderne, zukunftsgerichtete Arbeitstechnologien im Team mit voran.

Dein Profil: 

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich – idealerweise in Schienenfahrzeugtechnik, Maschinenbau, Verkehrswesen oder Logistik.
• Alternativ verfügst Du über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung oder bringst als motivierter Quereinsteiger (d/w/m) eine hohe technische Affinität mit.
• Technisches Verständnis und erste Berufserfahrung im Umgang mit Schienenfahrzeugen sind von Vorteil – aber auch talentierte Quereinsteiger mit Lernbereitschaft sind bei uns willkommen.
• Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (z. B. VPI, AVV, UIC, EN-Normen oder VTG-Instandsetzungsvorgaben) bringst Du mit oder bist bereit, Dich zügig einzuarbeiten.
• Eine schnelle Auffassungsgabe und gutes Prozessverständnis zeichnen Dich aus.
• Du überzeugst durch Deine kommunikative Art und arbeitest strukturiert, verbindlich und eigenverantwortlich.
• Entscheidungsfreude und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, gehören zu Deinen Stärken.
• Du bist bereit, gelegentlich zu Kunden oder Werken im In- und Ausland zu reisen, gute Englischkenntnisse helfen Dir bei der Zusammenarbeit. 
• Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen rundet Dein Profil ab.

Ihre Aufgaben:

• Innerbetrieblicher Transport von Material
• Wareneingangskontrollen
• Lager- und Bestandspflege bei Inventuren
• Kommissionierung, Verpackung und Versand von Waren
• Durchführung von Rangier- und Kuppeltätigkeiten an Schienenfahrzeugen
• Sicheres Bewegen und Abstellen von Schienenfahrzeugen
• Durchführung von Bremsproben
• Bedienung von Weichen
• Kontrolle der Rangiertechnik
• Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften, um Projekte termingerecht abzuschließen
• Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, um die eigenen Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern

Ihr Profil:

• Idealerweise abgeschlossene Ausbildung im Logistikbereich oder als Lokfahrer, Lokrangierführer oder Bereitschaft diese zu erwerben
• Technisches Grundverständnis und Bereitschaft zum Erwerb erforderlicher Qualifikationen
• Staplerschein
• Kenntnisse in MS Office und SAP wünschenswert
• Teamfähigkeit sowie eine motivierte selbstständige Arbeitsweise
• Zudem eine hohe Flexibilität und Belastbarkeit 
• Bereitschaft zur Schichtarbeit von Montag bis Freitag 
• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch

 Wir bieten: 

• Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Zuschuss zu Firmenfitnessprogramm „Urban Sports“
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Attraktive Rabatte für Mitarbeitende durch Corporate Benefits
• Betriebsärztliche Betreuung, Arbeitsplatzbrille
• Angenehmes Betriebsklima

Deine Aufgaben:

• Du entwickelst Softwarelösungen im agilen Umfeld innerhalb eines cross-funktionalen Teams.
• Anforderungen in unserem zentralen ERP-System setzt Du mit einem starken Fokus auf die Maintenance-Prozesse unserer Flotte um.
• In enger Zusammenarbeit mit dem Product Owner und den anderen Entwickler*innen gestaltest Du effiziente Lösungen.
• Technische Designs erstellst Du basierend auf fachlichen und architektonischen Anforderungen.
• Die Implementierung von Softwarelösungen erfolgt durch Dich unter Berücksichtigung des gesamten Software-Development-Life-Cycles.

Dein Profil: 

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs – alternativ eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker (d/w/m) für Anwendungsentwicklung.
• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit unserem oder einem vergleichbaren Technologie-Stack mit.
• Ein starker Anspruch an Softwarewarequalität ist Teil Deiner Entwickler-DNA.
• Du bist kommunikationsstark, arbeitest gerne im Team und bewegst Dich sicher in einem agilen Umfeld.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab. 

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der Produktions- und Versorgungsanlagen im elektrischen Fachbereich
• Mitarbeit bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
• Vergabe von elektrischen Fremdgewerken und anschließender Abnahme der durchgeführten Tätigkeiten
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Anlagen
• Unterstützung bei allgemeinen Tätigkeiten im Bereich der Gebäude- und Anlageninstandhaltung
• Überwachung der regelmäßig anfallenden Überprüfungen im Bereich der Elektrotechnik

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister in dem Bereich Elektrotechnik (Alternativ Bachelor Elektrotechnik), Industriemeister
• Mehrjährige Erfahrung in der Reparatur und Wartung von elektrotechnischen Anlagen im Bereich Produktion
• Wünschenswert gute Kenntnisse im Bereich SPS
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften im Bereich Elektrotechnik (DGUV 3, DIN VDE 0100, etc.)
• Schaltberechtigung Mittelspannung
• Kommunikationsstärke
• Hohe Problemlösungskompetenz
• Hands-on Mentalität
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

• Attraktive Vergütung nach Tarif IG Metall
• 35 Stunden / Woche
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Zuschuss zu Firmenfitnessprogramm „Urban Sports“
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Attraktive Rabatte für Mitarbeitende durch Corporate Benefits
• Angenehmes Betriebsklima

Deine Aufgaben:

• Du übernimmst die Verantwortung für die Anlagenbuchhaltung mehrerer Konzerngesellschaften.
• Du führst die Anlagenbuchhaltung eigenständig nach den Bilanzierungsstandards von IFRS, HGB und im Steuerrecht durch.
• Du überwachst Zugänge, Abgänge und die Abschreibungsläufe.
• Als Ansprechperson unterstützt Du die Fachbereiche bei bilanzierungsrelevanten Fragestellungen.
• Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie das Konzernreporting nach HGB und IFRS.
• Du wirkst bei der Bearbeitung von Anfragen durch Wirtschafts- und Betriebsprüfer mit.
• Du überwachst Investitionsmaßnahmen und trägst zur ständigen Optimierung der Prozesse in der Anlagenbuchhaltung bei, indem Du Standardisierungs-,Digitalisierungs- und Automatisierungsvorhaben vorantreibst.
• Du nimmst aktiv an internen Projekten im Bereich Anlagenbuchhaltung teil.

Dein Profil: 

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung zeichnen Dich aus.
• Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Bewertung von Anlagen nach IFRS/HGB sowie im Steuerrecht.
• Erfahrung in einem internationalen Konzernumfeld ist von Vorteil.
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in S4HANA (Module FI/AA) und beherrschst MS Office sicher.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift bringst Du mit.
• Du arbeitest selbständig, eigenverantwortlich und strukturiert.
• Einsatzbereitschaft, Motivation, Teamfähigkeit und eine Hands-on-Mentalität runden Dein Profil ab.

Ihre Aufgaben: 

• In unserem Team sind Sie mit der Durchführung von Transporttätigkeiten betraut und sorgen innerhalb des Betriebes dafür, dass unter anderem Materialien, Baugruppen und Fertigerzeugnisse termingerecht für die Produktion bereitgestellt werden.
• Sie führen Rangierarbeiten auf dem Werksgelände durch und unterstützen somit aktiv unsere laufende Kesselwagenproduktion.
• Die Einhaltung der Standards zur Arbeits- und Ladungssicherheit sind für Sie selbstverständlich.
• Mit der Einhaltung der regelmäßigen Pflege und Funktionsprüfung der Flurförderzeuge und Einrichtungen tragen Sie zur Erhaltung unserer Betriebsmittel bei.

Ihr Anspruch: 

• Mit Ihrer hohen und flexiblen Einsatzbereitschaft tragen Sie zu einem perfekt funktionierenden Produktionsprozess bei.
• Die Bereitschaft zum Arbeiten im Zwei-Schicht-Betrieb unterstreicht Ihren persönlichen Einsatz.
• Sie bringen sich als zuverlässiger Mitgestalter im Team ein.
• Der respektvolle Umgang mit Kollegen/Kolleginnen und unseren hochwertigen Ressourcen ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
• Mit der Bereitschaft zum Mitdenken und mit Ihrem Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung in den Arbeitsabläufen (Prozessabläufe, Arbeitssicherheit, etc.) beteiligen Sie sich aktiv am fortwährendem Erfolg des Unternehmens.

• Der bestehende Staplerschein berechtigen Sie zur fachgerechten Bedienung unserer Fahrzeuge.
• Ihr Führerschein mit der Erlaubnis zum Führen von Fahrzeugen bis 7,5 Tonnen ergänzt die bestehenden Berechtigungen.
• Eine Berufserfahrung von mindestens 3 bis 5 Jahren mit Flurförderfahrzeugen in einem entsprechenden Fach- oder Industriebetrieb befähigt Sie zum selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten auch unter Belastung und in Stresssituationen.
• Mit einer strukturierten Arbeitsweise unterstreichen Sie Ihre Persönlichkeit.

Ihre Aufgaben:

• Termin- und qualitätsgerechte Materialbeistellungen für die Produktion
• Warenannahme / -ausgabe (Be- und Entladung)
• Wareneingangskontrolle (inkl. Zeugnisverbuchung, Zeichnungen etc.)
• Erstellung von Versand- und Begleitpapieren
• Fach- und qualtitätsgerechte Lagerung von Gütern
• Bestandskontrollen
• Zusammenstellung von Lieferungen (Kommissionierung)
• Verbuchung der Waren im ERP- und Kundensystem
• Durchführung der Inventur

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Lagerfachkraft
• Gute Kenntnisse im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem, Excel
• Gültiger Staplerschein
• Bereitschaft zu Weiterbildungen und Schichtarbeit
• Teamgeist, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sie haben den Servicegedanken für die Werkstatt

Wir bieten Ihnen:

• Facettenreiche und spannende Aufgaben
• Unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz
• Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form eines Bonussystems
• Kostenfreie und maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungen
• Vergünstigtes Jobticket
• Rabatte - ein umfangreiches Programm mit vielfältigen Preisnachlässen
• Kostenfreies Wasser und Obst am Arbeitsplatz
• Firmenevents

Das erwartet dich bei uns:

Das bringst du mit:

• Guter Hauptschulabschluss
• Technisches Interesse
• Handwerkliches Geschick
• Selbstständigkeit
• Sorgfalt und Genauigkeit
• Freude am Umgang mit Metall

Unsere Benefits u.a.:

• Vergütung gem. Manteltarif
• Sehr gute Bahnanbindung
• Kostenübernahme Fachliteratur
• Zuschuss zu Jobticket
• Kantine
• Hansefit

Ihre Aufgaben:

• Bedienung von Schiebebühnen zum Transport von Schienenfahrzeugen innerhalb des Werksgeländes
• Sicheres Bewegen und Abstellen von Schienenfahrzeugen
• Tägliche Kontrolle der Rangiertechnik 
• Regelmäßige Pflege der Schiebebühnen und Gleisbereiche

Ihr Profil:

• Technisches Grundverständnis und Bereitschaft zum Erwerb erforderlicher Qualifikationen
• Staplerschein wäre wünschenswert
• Zuverlässigkeit, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Mehr- und Samstagsarbeit
• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch

Wir bieten: 

• Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Zuschuss zu Firmenfitnessprogramm „Urban Sports“
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Attraktive Rabatte für Mitarbeitende durch Corporate Benefits
• Betriebsärztliche Betreuung, Arbeitsplatzbrille
• Angenehmes Betriebsklima

Ihre Aufgaben:

• Instandhaltung von Güterwagen und deren Komponenten
• Mechanische Um- und Anpassungsarbeiten
• Gebrauchs- und Verschleißteile aufbereiten, warten und ersetzen
• Bohren, Sägen, autogenes Brennschneiden
• Vermessungen am Güterwagen mittels Mess- und Prüfmittel
• Oberflächenvorbereitung der Wagen, z. B. flexen, schleifen, lackieren

Ihr Profil:

• Gern abgeschlossene Berufsausbildung als Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder gleichwertige Qualifikation (z. B. Kfz-Mechaniker)
• Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh/Spät)
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
• Engagierte Berufseinsteiger (m/w/d) sind bei uns ebenso willkommen wie Kandidaten (m/w/d) mit Berufserfahrung 

Wir bieten Ihnen:

• Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen sicheren Arbeitsplatz
• Vollständige Einarbeitung
• Motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima
• Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form eines Bonus-Systems
• Kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Rabatte - ein umfangreiches Programm mit vielfältigen Preisnachlässen
• Vergünstigtes Jobticket
• Kostenfreies Wasser und frisches Obst am Arbeitsplatz
• Firmenevents

Ihre Aufgaben:

• Allgemeine Instandsetzung von Eisenbahngüterwagen
• Montage und Demontage von Güterwagenkomponenten
• Inspektion und Wartung von Güterwagen gemäß den geltenden Regelwerken unter Einhaltung der Sicherheitsstandards
• Erstellen der vorgeschriebenen Wagendokumentation (u.a. Betriebsfreigabe, Montagebericht, Bremsprüfprotokoll, Checkliste)
• Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften, um Projekte termingerecht abzuschließen
• Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen, um die eigenen Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf (Industriemechaniker:in, Schlosser:in oder ähnliches, wenn möglich)
• Auch Artfremde Berufe sind gern gesehen
• Wünschenswert eine mehrjährige Berufserfahrung
• Teamfähigkeit sowie eine motivierte selbstständige Arbeitsweise
• Zudem hohe Flexibilität und Belastbarkeit
• Führerschein Klasse B wünschenswert

 Wir bieten: 

• Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Zuschuss zu Firmenfitnessprogramm „Urban Sports“
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Attraktive Rabatte für Mitarbeitende durch Corporate Benefits
• Betriebsärztliche Betreuung, Arbeitsplatzbrille
• Angenehmes Betriebsklima